第一点：我想先说说论坛的管理者
作为论坛的管理者，首先是创建了论坛这个为大家交流的平台，这一点，我们的管理者已经做得比较好。为了能使论坛畅通，据我所知，论坛管理者已经花费了不少的精力，更不用说牺牲了多少个人时间。除此之外，论坛的管理者为了能使我们论坛所发的帖子更规范，经常作一些默默无闻的工作，比如：解答其他人员提出的各类问题，修改大量的帖子，帮助论坛成员添加签名等等，这些工作是不为我们大多数会员所知的，包括我们的版主在内，有时也不是很了解网站的管理者每天都干些什么。所以，从这方面看，我们的管理者确实比较辛苦。
然而，我认为作为管理者上述的工作是必须完成，这是前提。但并不意味着做完这些工作管理者就可以了，在这个基础上，管理者就是考虑如何带动论坛、增加人气，使论坛在很好的硬件基础上，形成一个活跃的局面。这么说并不是让管理者来每天要亲自发多少帖子、回多少帖子，管理者主要是起带动的作用，可能你的一句话、一个具有号召性的举动，论坛就会形成一呼百应的局面。
针对以上我认为的论坛管理者的不足之处，我提出自己的一点建议：
在带动论坛上，我觉得管理者首先要积极想办法，其次就是论坛管理要充分调动其他版主的积极性，充分发挥所有版主及会员的作用，让大家形成一种互动的局面，这样，我们的论坛一定会充满生气。
在与论坛成员的沟通方面，管理者并不用天天都与每个会员进行沟通，这样不论是哪个管理者都是做不到的，毕竟我们是靠文字交流，存在一定的困难，但是，只要管理者充分利用好友之家、论坛事务等板块，定期地召开讨论会，大家能在规定的时间里，发表一下自己的看法，倾听一下别人好的建议，这样以来大家不仅能增进交流，还能增加了解，相互学习，取长补短，使我们论坛的管理质量会越来越高。
第二点：再说说论坛的版主
一个论坛的兴衰，版主起着非常重要的作用，这一点大家有目共睹。我们论坛的各位版主完全是不为谋取任何报酬，尽心尽力为广大来论坛的朋友提供服务的，这种精神值得肯定，当然也包括自己在内，刚开始来论坛的时候，可能还是处于帮朋友之心，但是随着在论坛时间的越来越久，跟大家的交流越来越多，真的感觉有些离不开论坛了，我经常看到我们的好多版主即便工作很忙、身体有病，尽管不能天天来论坛发帖或是管理板块，但是只要他们上网，他们就会来论坛看看，说上几句话，有的版主电脑有问题，不能发帖，就请别的会员上论坛来告诉一声，版主们出差、探亲等等情况都能很负责任地向论坛请假，这些都充分看出各个版主对论坛的感情，对自己所从事版主这一职务的负责态度。版主所作的这些工作我想无论是论坛管理者还是一般会员都会看在眼里，记在心里，也得到了论坛上所有人的肯定，这些肯定也是各位版主愿意为论坛服务的动力。
尽管我们各位版主在论坛的发展方面作了大量的工作，论坛能有今天，我感觉和各位版主的努力是分不开的，虽然我来论坛的时间只有半年，比起前辈版主的贡献还有一定的差距，但是，我毕竟也是尽到了我的所能，各位版主比我付出的会更多。但是，我想论坛的上所有的人都不希望论坛安于现状，都希望论坛能更加朝气蓬勃，更加繁荣，都希望我们的论坛更加壮大，那么，我们所有的版主还应该齐心协力想办法、出主意，使我们的论坛越办越好。
以下是我认为我们论坛版主需要还做些什么工作，仅是个人观点：
第一，我们论坛不同于其他的论坛，因为我们目前还处于起步阶段，为了吸引更多版友来论坛，首先我们的论坛要像一个温暖的大家庭，充满了和谐的气氛，让版友来到论坛就如同回到了温暖的家，这一点，我感觉版主们做得相当不错，下一步就是做得更好。
第二、就是要不断增加论坛的新鲜血液，我们每个人在网上或是生活中都有很多朋友，我们要尽可能地把喜欢论坛的人员介绍到论坛来，给他们创造一个施展自己才能的机会。来论坛的人多了，自然人气就旺了，论坛自然就会热火朝天。这项工作是我们各位版主必须做的，它是关系到论坛能否发展下去的非常重要因素，所以，我们版主不但自己工作做好了，还要积极引导新人、培养新人来做论坛的管理工作。
第三、除了有一个很好的气氛，当然还要有实实在在的东西，这就是像你光把客人招呼来了，而不给人家准备丰富的饭菜，让人们在这“干聊”，甚至连杯茶水也没有，只有白开水，时间长了，版友们就会感觉我们的论坛没有味道，光临论坛的次数就会越来越少。怎么办呢？由于我们现在论坛上的人比较少，我们版主除了做好各版块的管理工作以外，还是应该尽可能的多创作或是多转帖一些好的文章，来丰富我们的论坛，来吸引版友的眼球，让他们流连忘返。
第三点：说一说兴趣比较大的会员(版友)
我们论坛除了管理、版主之外，有一部分非常热心的版友，他们几乎每天都光顾论坛，发表个人的观点，转发一些很美的帖子，有的热心版友在论坛中极具号召力，而且有相当的人缘，大家都很尊重他，论坛之所以发展到今天，和这些热心的版友的支持完全分不开的。那么我想，既然作为喜欢论坛的版友，你又为论坛的兴衰担忧，那么你就应该经常提出你的意见和建议，说句心里话，在论坛无论是管理，还是版主，还有版友大家的地位都是平等的，没有职位高低之分，没有领导与被领导之说，其实大家来论坛都是为了一个目的，就是为了寻找快乐，所以，只要使我们高兴的事，只要是对论坛的发展有好处的事，我们大家就一起齐心协力，一起使我们的论坛越办越好。
总之，论坛发展到今天，不论是管理者还是版主，还有给予论坛很大支持的会员都付出了很多努力，尤其是一些网站的元老，他们对论坛的发展倾注了更多的心血，可以这么说，论坛是我们的大家的，我们大家一定都希望论坛越办越好，所以，不论是管理、版主还是版友都应该献计献策，出主意想办法，使我们的论坛真正三好：气氛好、内容好、人气好。
凡是能来到论坛的人，大家既然相识，就说明我们有缘。作为不经常来的会员，你们现在对论坛的兴趣可能不是很大，但是，我想只要你们常来论坛，你在这里会找到快乐的，你会很喜欢我们的论坛的，希望你们常回家看看，这里有热情的家人在时刻等待着你们
作为论坛的管理者，首先是创建了论坛这个为大家交流的平台，这一点，我们的管理者已经做得比较好。为了能使论坛畅通，据我所知，论坛管理者已经花费了不少的精力，更不用说牺牲了多少个人时间。除此之外，论坛的管理者为了能使我们论坛所发的帖子更规范，经常作一些默默无闻的工作，比如：解答其他人员提出的各类问题，修改大量的帖子，帮助论坛成员添加签名等等，这些工作是不为我们大多数会员所知的，包括我们的版主在内，有时也不是很了解网站的管理者每天都干些什么。所以，从这方面看，我们的管理者确实比较辛苦。
然而，我认为作为管理者上述的工作是必须完成，这是前提。但并不意味着做完这些工作管理者就可以了，在这个基础上，管理者就是考虑如何带动论坛、增加人气，使论坛在很好的硬件基础上，形成一个活跃的局面。这么说并不是让管理者来每天要亲自发多少帖子、回多少帖子，管理者主要是起带动的作用，可能你的一句话、一个具有号召性的举动，论坛就会形成一呼百应的局面。
针对以上我认为的论坛管理者的不足之处，我提出自己的一点建议：
在带动论坛上，我觉得管理者首先要积极想办法，其次就是论坛管理要充分调动其他版主的积极性，充分发挥所有版主及会员的作用，让大家形成一种互动的局面，这样，我们的论坛一定会充满生气。
在与论坛成员的沟通方面，管理者并不用天天都与每个会员进行沟通，这样不论是哪个管理者都是做不到的，毕竟我们是靠文字交流，存在一定的困难，但是，只要管理者充分利用好友之家、论坛事务等板块，定期地召开讨论会，大家能在规定的时间里，发表一下自己的看法，倾听一下别人好的建议，这样以来大家不仅能增进交流，还能增加了解，相互学习，取长补短，使我们论坛的管理质量会越来越高。
第二点：再说说论坛的版主
一个论坛的兴衰，版主起着非常重要的作用，这一点大家有目共睹。我们论坛的各位版主完全是不为谋取任何报酬，尽心尽力为广大来论坛的朋友提供服务的，这种精神值得肯定，当然也包括自己在内，刚开始来论坛的时候，可能还是处于帮朋友之心，但是随着在论坛时间的越来越久，跟大家的交流越来越多，真的感觉有些离不开论坛了，我经常看到我们的好多版主即便工作很忙、身体有病，尽管不能天天来论坛发帖或是管理板块，但是只要他们上网，他们就会来论坛看看，说上几句话，有的版主电脑有问题，不能发帖，就请别的会员上论坛来告诉一声，版主们出差、探亲等等情况都能很负责任地向论坛请假，这些都充分看出各个版主对论坛的感情，对自己所从事版主这一职务的负责态度。版主所作的这些工作我想无论是论坛管理者还是一般会员都会看在眼里，记在心里，也得到了论坛上所有人的肯定，这些肯定也是各位版主愿意为论坛服务的动力。
尽管我们各位版主在论坛的发展方面作了大量的工作，论坛能有今天，我感觉和各位版主的努力是分不开的，虽然我来论坛的时间只有半年，比起前辈版主的贡献还有一定的差距，但是，我毕竟也是尽到了我的所能，各位版主比我付出的会更多。但是，我想论坛的上所有的人都不希望论坛安于现状，都希望论坛能更加朝气蓬勃，更加繁荣，都希望我们的论坛更加壮大，那么，我们所有的版主还应该齐心协力想办法、出主意，使我们的论坛越办越好。
以下是我认为我们论坛版主需要还做些什么工作，仅是个人观点：
第一，我们论坛不同于其他的论坛，因为我们目前还处于起步阶段，为了吸引更多版友来论坛，首先我们的论坛要像一个温暖的大家庭，充满了和谐的气氛，让版友来到论坛就如同回到了温暖的家，这一点，我感觉版主们做得相当不错，下一步就是做得更好。
第二、就是要不断增加论坛的新鲜血液，我们每个人在网上或是生活中都有很多朋友，我们要尽可能地把喜欢论坛的人员介绍到论坛来，给他们创造一个施展自己才能的机会。来论坛的人多了，自然人气就旺了，论坛自然就会热火朝天。这项工作是我们各位版主必须做的，它是关系到论坛能否发展下去的非常重要因素，所以，我们版主不但自己工作做好了，还要积极引导新人、培养新人来做论坛的管理工作。
第三、除了有一个很好的气氛，当然还要有实实在在的东西，这就是像你光把客人招呼来了，而不给人家准备丰富的饭菜，让人们在这“干聊”，甚至连杯茶水也没有，只有白开水，时间长了，版友们就会感觉我们的论坛没有味道，光临论坛的次数就会越来越少。怎么办呢？由于我们现在论坛上的人比较少，我们版主除了做好各版块的管理工作以外，还是应该尽可能的多创作或是多转帖一些好的文章，来丰富我们的论坛，来吸引版友的眼球，让他们流连忘返。
第三点：说一说兴趣比较大的会员(版友)
我们论坛除了管理、版主之外，有一部分非常热心的版友，他们几乎每天都光顾论坛，发表个人的观点，转发一些很美的帖子，有的热心版友在论坛中极具号召力，而且有相当的人缘，大家都很尊重他，论坛之所以发展到今天，和这些热心的版友的支持完全分不开的。那么我想，既然作为喜欢论坛的版友，你又为论坛的兴衰担忧，那么你就应该经常提出你的意见和建议，说句心里话，在论坛无论是管理，还是版主，还有版友大家的地位都是平等的，没有职位高低之分，没有领导与被领导之说，其实大家来论坛都是为了一个目的，就是为了寻找快乐，所以，只要使我们高兴的事，只要是对论坛的发展有好处的事，我们大家就一起齐心协力，一起使我们的论坛越办越好。
总之，论坛发展到今天，不论是管理者还是版主，还有给予论坛很大支持的会员都付出了很多努力，尤其是一些网站的元老，他们对论坛的发展倾注了更多的心血，可以这么说，论坛是我们的大家的，我们大家一定都希望论坛越办越好，所以，不论是管理、版主还是版友都应该献计献策，出主意想办法，使我们的论坛真正三好：气氛好、内容好、人气好。
凡是能来到论坛的人，大家既然相识，就说明我们有缘。作为不经常来的会员，你们现在对论坛的兴趣可能不是很大，但是，我想只要你们常来论坛，你在这里会找到快乐的，你会很喜欢我们的论坛的，希望你们常回家看看，这里有热情的家人在时刻等待着你们
